國企黨建案例展播(31)丨湖杭鐵路公司:“多彩湖杭 共建共享”構建高鐵建設管理新體系
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樹立優秀標桿
凝聚榜樣力量
抓好典型傳播
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如何實現數字化高效賦能?如何夯實消費助農長效機制?如何進一步強化綠色生產經營?面對一個個行業難題和發展目標,全省國企黨組織積極探索新形勢下的黨建工作創新舉措,推動黨建與中心工作深度融合發展,交出了各具特色的優秀答卷。今年9月份,浙江共產黨員雜志集團啟動2021年度浙江省“國企黨建創新案例”(第三屆)征集活動,共收到200余家基層黨組織和相關單位報送的300多份案例。
第三十一期為大家介紹的特色黨建案例是:
省交通集團湖杭鐵路有限公司——“多彩湖杭 共建共享”構建高鐵建設管理新體系。
案例背景
湖杭鐵路于2019年9月開工建設,是“軌道上的長三角”節點工程、2022年杭州亞運會重要保障項目、國家重點交通項目,建設工期33個月,項目全長137.8公里,投資約370億元。作為首條省方主導建設的高速鐵路,湖杭鐵路公司黨委面臨參建涉鐵單位和股東方多、項目工期緊、建設要求高的工作實際。如何依靠黨建引領讓各單位更好凝心聚力?如何進一步發揮基層黨組織和廣大黨員作用?如何克服諸多困難來打造一條高質量的鐵路?這是公司黨委當前加強黨的建設,推動湖杭高鐵高質量建設的新課題和著力點。
案例簡介
湖杭鐵路公司堅持黨建與生產經營、企業治理深度融合,凝聚建設各方最大合力,以紅色為底色、以多彩為特色,打造“多彩湖杭 共建共享”品牌,構建黨的全面領導下的共建共享高鐵建設管理體系,全面全線推進2022年杭州亞運會前高質量建成一條紅色黨建、銀色進度、橙色善治、黃色安全、綠色生態、青色清廉、藍色創新、紫色品質的多彩湖杭高鐵線。
湖杭鐵路”為黨旗黨徽添彩 建智能精品湖杭”黨建主題活動啟動儀式
主要做法
圍繞三聯六共
打造“共建共享”的高質量高鐵
2019年9月,湖杭鐵路公司成立黨委,牽頭打造黨的全面領導下的共建共享高鐵建設管理體系。組織上機制共建。統籌合同履約“硬聯通”、黨建聯建“軟聯通”、文化融合“心聯通”的“三聯”機制,落實“共同聚焦目標、共同建立機制、共同學習交流、共同協作攻堅、共同迎戰考驗、共享高鐵成果的“六共”舉措。攻堅中協作破難。通過共建機制,湖杭鐵路組建由不同單位人員組成的工作專班,對項目建設重難點問題進行梳理掛單和銷賬跟蹤,高效完成全線152個施工卡控點的全部解決。工作中資源共享。在黨日活動、學習教育、攻堅破難、防汛抗臺中交流信息資料,座談經驗做法,警醒問題教訓,2021年公司黨委與參建單位共建2個宣教基地,組織多場經驗交流會,進一步融合文化,凝聚合力。
發揮黨建優勢
打造“紅色領航”的高質量高鐵
紅色寓意堅持黨的領導、加強黨的建設。紅色是湖杭鐵路的底色,公司黨委全面發揮黨的領導制度優勢。公司黨委班子成員來自國鐵、省方及地方等股東方,建立了前置研究、決策、議事、討論等機制,從公司治理的頂層設計層面統一思想、統籌管理,并主動督促各項目部不斷加強黨建工作。全線開展黨建主題活動。開展“為黨旗黨徽添彩 建智能精品湖杭”、“學黨史 當先鋒 奮戰百天 爭創一流”、黨組織書記例會、聯合主題黨日等主題活動,項目全線涌現了一系列技術黨課、黨群協理員、黨員聯系點、黨員先鋒崗。充分彰顯戰斗堡壘和先鋒模范作用。充分發揮“賽馬”機制作用,組織全線開展“兩美”浙江重點工程立功競賽、黨組織示范點選樹創優等競賽活動,全線黨員干部發揮先鋒模范作用,帶領全員鏖戰73天完成6處500KV超高壓電力遷改,奮戰226天完成杭州西站±0.000m以下基礎結構工程。
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實施選樹創優
打造“多彩示范”的高質量高鐵
多彩是湖杭鐵路的特色,公司黨委把推進工程、安全管理、節能減污、黨風廉政、數字科技和職工關愛理念和要求自覺融入品牌創建,在全線實施“多彩湖杭”示范點選樹創優。打造銀色速度湖杭。銀色寓意速度,堅持黨建引領,一年內基本完成全線征地拆遷和電力遷改,實現隧通、路通和橋通(三通),全線站房主體結構封頂等一系列“湖杭速度”。打造橙色善治湖杭。橙色寓意管理,成立以黨員干部牽頭的領導小組和工作專班,推進智能建造;堅持黨建帶群建,打造工地上“有溫度”的職工之家。打造黃色安全湖杭。黃色寓意安全,倡導構建“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產管理機制;推廣網格化安全管理、安全首件制、群安員等舉措,實現全過程安全管理。打造綠色生態湖杭。綠色寓意節能減污和生態建設,倡導“碳達峰、碳中和”,實施杭州西站輻射制冷膜工程;積極組織黨組織科研攻堅,通過改進工裝、創新技術,實現湖杭鐵路站前2標拌合站廢水的重復利用。打造青色清廉湖杭。青色寓意清廉,緊扣“清廉湖杭”建設,把全線參建單位納入清廉共同體,制定34項工作專案;在杭州西站建設首個高鐵項目工地上的警示教育館,走出了一條高鐵建設和黨風廉政建設深度融合的新路徑。打造藍色創新湖杭。藍色寓意創新,數字湖杭是“多彩湖杭 共建共享”重要內容,專題部署“智慧工地”54個應用模塊的上線;全面推進小型預制構件自動化生產線。打造紫色品質湖杭。紫色寓意質量,湖杭鐵路在全線積極推廣“標準化開工、第一次做對”;推進“精品工程”建設,打造品質湖杭。
汛期期間,湖杭鐵路黨員帶頭領隊及時清理積水
主要成效
紅色引領
共建共享高鐵模式先探路
創建“多彩湖杭 共建共享”,湖杭鐵路公司開啟了率先探索省方主導高鐵建管模式下共建共建的序章。通過構建黨的全面領導下的共建共享高鐵建設管理體系,公司多元股東加速融合,項目全線黨的建設縱深推進,重難點協作攻堅升級深化,實現了項目建設和黨建的雙向賦能,涌現出“紅旗支部”、“疫情防控先進集體”、“學黨史、當先鋒、奮戰百天、爭創一流”優勝單位、2020年度“工人先鋒號”等一批先進基層黨組織。
多彩示范
項目建設提質增效再加速
湖杭鐵路項目建設和品牌創建得到各級關注和多方認可,2021年湖杭鐵路在國家、省市各級媒體新聞報道420余條,其中中央級媒體130余條,省級媒體280余條。建設進度也取得成績,截至9月底,湖杭鐵路累計完成投資227億元,占總投資的62.26%,全線路基、橋梁、隧道、正線制梁、架梁和連續梁開累完成均在90%以上。
品牌賦能
形成湖杭鐵路黨建品牌文化
通過品牌創建,湖杭鐵路全線形成了“多彩湖杭?共建共享”的黨建品牌文化。紅色寓意堅持黨的領導、加強黨的建設,是多彩湖杭的底色,是多種“顏色”的統領;銀色寓意速度,體現在高效抗疫抗臺和加快施工生產;橙色寓意管理,體現在智慧化、高效能、有溫度的管理;黃色寓意安全,體現在全過程的安全;綠色寓意生態,體現在對“兩山”理念的深入貫徹;青色寓意清廉,體現在共建清廉共同體、打造清廉宣教基地、全線深化風險防控;藍色寓意創新,體現在“四新技術”的推廣與“數字湖杭”的打造。紫色寓意品質,體現在最終要打造一條高質量的亞運鐵路。
窗口打造
貢獻交通強省共同富裕新力量
通過品牌創建,實現了創新驅動、智能建造、綠色鐵路建設理念的進一步聚焦,平安、精品、節約、高效、綠色、和諧的“六位一體”工程建設的進一步推進,助推“交通強省”重要窗口的打造。湖杭鐵路的建成,將讓浙江省1小時交通圈走進了現實,讓人民群眾和社會發展共享智能高鐵成果,為浙江爭創社會主義現代化先行省和高質量發展建設共同富裕示范區注入了新的活力。
湖杭鐵路黨員干部積極抗臺
來源:湖杭鐵路有限公司
編輯:鄭祥臻
責編:沈丹萍
編審:吳中美