湖南中煙零陵卷煙廠:黨建“三融入”,基層黨支部釋放“紅色生產(chǎn)力”
紅網(wǎng)時刻新聞6月5日訊(通訊員 艾瑾玲)黨的二十大報告指出,把基層黨組織建設(shè)成為有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。近年來,湖南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司零陵卷煙廠黨委堅持黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實,堅持“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作理念,以黨建為引領(lǐng),創(chuàng)新舉措,讓黨建融入一線、融入項目、融入隊伍建設(shè),用“紅色引擎”助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
融入一線黨旗基層飄揚
為進(jìn)一步發(fā)揮基層黨支部書記“一崗雙責(zé)”作用,完善組織機構(gòu),湖南中煙零陵卷煙廠撤銷原機關(guān)、車間黨總支,消除“中間層”,實行黨委直管黨支部,加強黨委班子與基層組織聯(lián)系,支部書記由業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人兼任,強化卷包、制絲、動力車間與關(guān)鍵業(yè)務(wù)部門黨建力量。將原有的6個黨總支,調(diào)整為11個黨支部,2個黨總支。實現(xiàn)黨旗插在最前線,支部建在最前沿。
“黨群人資黨支部由黨建工作部、人力資源部、群團工作部組成。支部成立后,將堅決貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),嚴(yán)格執(zhí)行‘三會一課’制度,在學(xué)習(xí)形式上要更加多樣化,做到思想上更加重視、工作上更加規(guī)范、學(xué)習(xí)上更加深入、效果上更加明顯。”黨群人資黨支部書記陳天平說到。
該廠黨群人資黨支部黨建品牌。
該廠以“一支部一品牌一特色”活動為契機,各個黨支部充分結(jié)合工廠和部門工作實際,形成一批具有特色與部門工作緊密相關(guān)的黨建品牌,如黨群人資黨支部打造“三人行”黨建品牌,緊密結(jié)合工作職能,以引領(lǐng)人、激勵人、關(guān)懷人為設(shè)計理念,在團隊建設(shè)上創(chuàng)新探索 “職能部門垂直管理支委”工作管理模式,優(yōu)化支部委員會日常運作機制,支部工作由以前支部書記單打獨斗變?yōu)橹巳擞胸?zé)、個個發(fā)力的良好局面,進(jìn)一步織密建強支部組織體系,壓實黨建責(zé)任。
融入發(fā)展有機結(jié)合工作
找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點,把黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營,實現(xiàn)有機結(jié)合,是黨建工作有效開展、推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。
湖南中煙零陵卷煙廠堅持黨建與業(yè)務(wù)深度融合工作模式,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù),挖掘融合切入點和落腳點。該廠制絲車間為做好工廠“兩班制”轉(zhuǎn)換工作,成立了“兩班制”黨員突擊隊,充分發(fā)揮黨員先鋒帶動作用,將黨建引領(lǐng)縱深推進(jìn)到生產(chǎn)經(jīng)營一線,讓黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作有機結(jié)合。
黨員突擊隊隊員由工廠一線操作工、質(zhì)量、設(shè)備、安全、政工、人資等各領(lǐng)域的優(yōu)秀黨員及專家骨干組成。研究制定《“兩班制”黨員突擊隊實施方案》,明確了具體工作目標(biāo),并對突擊隊隊員職責(zé)、任務(wù)進(jìn)行了分工。
“兩班制”黨員突擊隊堅持以人為本,深入現(xiàn)場、結(jié)合實際,全面深入了解“兩班制”生產(chǎn)車間員工思想動態(tài),有的放矢做好思想教育,保持員工思想穩(wěn)定、隊伍穩(wěn)定,發(fā)揮各年齡段員工隊伍作用,科學(xué)合理調(diào)配人員,盤活車間人力資源存量。5月以來,制絲車間平穩(wěn)開啟“兩班制”生產(chǎn)。
制絲車間生產(chǎn)現(xiàn)場操作工在選雜。
這是湖南中煙零陵卷煙廠將黨建與生產(chǎn)融合的一個縮影。今年,由各支部結(jié)合各自業(yè)務(wù)特點,申報黨政融合工作任務(wù),以重點工作目標(biāo)、重大攻關(guān)項目、重要工作職責(zé)、急難險重任務(wù)為主要方向,依托品牌培育、市場拓展、技術(shù)研發(fā)、原料保障、質(zhì)量控制、內(nèi)部管理、技改工程、安全穩(wěn)定、意識形態(tài)、宣傳引導(dǎo)、學(xué)習(xí)教育以及為群眾辦實事等載體,形成黨委、黨(總)支部、黨建工作部門“黨建與業(yè)務(wù)深度融合基本任務(wù)清單”,明確責(zé)任,采取分層分級管理,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局,發(fā)揮各級黨組織和黨建工作部門作用,推進(jìn)高水平深度融合。
融入服務(wù)建設(shè)人才隊伍
為抓好該廠人才隊伍建設(shè),湖南中煙零陵卷煙廠始終堅持“黨建工作是為中心工作服務(wù)”這一理念,在服務(wù)上用心——建設(shè)黨群創(chuàng)新工作室、“青年創(chuàng)新工作室”等多個服務(wù)場所,為工廠青年員工提供“充電”學(xué)習(xí)場地,打造工廠人才孵化器、為人才隊伍建設(shè)提供硬支撐;結(jié)合工廠發(fā)展需求,鼓勵各部門開展對標(biāo)行業(yè)先進(jìn)工廠學(xué)習(xí),以“走出去 、引進(jìn)來”,擴眼界、增才干;以黨建為引領(lǐng),采用“線上 線下”“微黨課 課程講授”,分層分類分級有序開展黨員干部學(xué)習(xí)教育,做到橫向聯(lián)動、縱向銜接、條理清晰。
青年員工在黨群服務(wù)中心培訓(xùn)現(xiàn)場。
卷包黨總支為推動青年員工成長成才,打造“紅色蜂巢”黨建品牌,以支部為巢、黨員為蜂;以“勞模工作室”為巢、以工匠為蜂,打造高質(zhì)素隊伍。逐步探索實行“雙導(dǎo)師制”,新入職青年員工可選一名黨員作為自己的思想導(dǎo)師,車間根據(jù)青年員工基本情況,配備一名技能導(dǎo)師。以此幫助新入職員工完成心理和工作上的過渡與成長。
勞模創(chuàng)新工作室技能比武現(xiàn)場。
卷包黨總支勞模工作室成立以來,以項目為載體,培養(yǎng)了一批技術(shù)型后備人才。在勞模和標(biāo)兵、技術(shù)骨干的帶領(lǐng)下,先后完成攻關(guān)多項重點課題任務(wù),如QC課題“降低GDX2包裝機框架紙偏下缺陷率” 榮獲湖南省第43次QC小組成果一等獎;“降低芙蓉王(硬)煙支長度不合格率”課題攻關(guān),煙支長度缺陷率由原來的0.075%,降低至0.02%。
下一步,湖南中煙零陵卷煙廠將持續(xù)推進(jìn)一體化黨政融合步伐,加強基層黨組織建設(shè),持之以恒推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,積極推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,圍繞企業(yè)生產(chǎn)各項工作,努力做到兩手抓、雙促進(jìn),激發(fā)基層黨支部“紅色生產(chǎn)力”,把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展活力和競爭實力。