走“企”！“浙”樣的黨組織 ⑦ 寧波地鐵運營公司站務二支部：“580”，“我?guī)湍保?/h1>
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黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。2024年是新中國成立75周年，也是實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標的關鍵一年。浙江國資國企秉持著“開局就要奔跑，起步就要躍進”的姿態(tài)，各級黨組織深化政治鑄魂領航，打造硬核競爭力，塑造發(fā)展新優(yōu)勢，強力推進創(chuàng)新深化改革攻堅開放提升，在浙江“勇當先行者、譜寫新篇章”中彰顯展現(xiàn)國企更大擔當作為。
浙江共產(chǎn)黨員雜志集團組織開展“走企！我們是‘浙’樣的黨組織”新媒體專題展示活動。本次活動得到來自全省范圍內(nèi)的國企、央企及各分支機構(gòu)的熱烈響應與踴躍參與，各級國企黨組織融合報送了數(shù)百份案例。前期，雜志集團將好中選優(yōu)，甄選具有行業(yè)特色和創(chuàng)新活力的黨組織，在“浙江黨建”微信公眾號進行專題展播，展示浙江國資國企各級黨組織的擔當與風采。
第7期為大家推薦的黨組織是：寧波市軌道交通集團有限公司運營分公司站務一中心第二黨支部
黨組織名片
寧波市軌道交通集團有限公司運營分公司站務一中心第二黨支部
站務一中心第二黨支部成立于2020年3月，目前共有33名黨員，平均年齡29歲，是寧波軌道交通運營戰(zhàn)線一座堅實有力的紅色堡壘。支部在分公司“車站·我的家”黨建品牌引領下，創(chuàng)新“580”黨建特色做法，聚焦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和新時代文明創(chuàng)建，緊扣黨員黨性修養(yǎng)“五”個標準、甬軌“八”字企業(yè)核心價值觀以及運營三“零”服務理念，突出黨建引領，深化雙融共促，以“580”詮釋“我?guī)湍保掌髽I(yè)建設、服務乘客出行、服務社會發(fā)展。
“我們”的口號
我們的口號是？
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紅心護行樂服務 青力共聚筑美家！
“我們”的榮譽
榮獲2021年寧波軌道交通“先進基層黨組織”；2023年度浙江省質(zhì)量信得過班組一等獎；寧波市青年文明號；寧波市公共服務窗口文明單位；寧波軌道交通“志愿服務合作單位”、寧波軌道交通“志愿服務明星車站”。
“我們”的全家福
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“我們”的故事
“一站式服務”
站務一中心第二黨支部圍繞分公司“車站·我的家”黨建品牌，創(chuàng)新“580”黨建特色做法，以貫徹黨員黨性修養(yǎng)“忠誠、擔當、奉獻、爭先、廉潔”五個標準書寫擔當之“我”，以踐行甬軌“堅韌、善為、創(chuàng)新、求精”八字核心價值觀做到善為善“幫”，以落實運營分公司“零距離、零時限、零缺憾”三零服務理念致力服務為“您”，全力推動黨建工作成果轉(zhuǎn)化為促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實際成效和服務乘客幸福出行的生動實踐。支部以黨建“580”特色理念詮釋支部“我?guī)湍必熑螕敚趽攰^進、服務有為、共促發(fā)展上書寫了一個個鮮活生動的故事。
臨站商鋪起火
他們挺身而出秒變救火英雄
2023年8月11日21點50分許，世紀大道車站附近電瓶車車行發(fā)生火災。車站當班人員正是支部黨員汪子竣，得知火情后他即刻報警并和兩名同事抄起滅火器火速趕赴現(xiàn)場。到達火場時，火勢已非常猛烈，現(xiàn)場濃煙滾滾，火源周圍還堆滿了電瓶車，火勢一旦擴散，勢必威脅樓上居民安全。危急關頭，汪子竣卻臨危不亂，帶領同事迅速開展救火和疏散工作。盡管現(xiàn)場火焰不停復燃，大家始終堅定地留在火場，努力撲滅火焰。幾分鐘后，消防隊抵達現(xiàn)場，此時，他們已經(jīng)用盡八瓶滅火器，火勢也得到了有效控制，消防人員和市民乘客紛紛點贊他們見義勇為，稱贊他們?yōu)榫然鹩⑿邸?/p>
乘客心臟驟停
他們爭分奪秒挽回生命希望
2023年10月24日9時14分，舟孟北路站站務員蔡佳崟在站臺接發(fā)列車作業(yè)時，聽到列車上傳來“有人暈倒啦，快來救人”的呼救聲，立馬尋聲跑到事發(fā)車廂，發(fā)現(xiàn)一名中年女乘客昏迷暈倒。蔡佳崟立即將情況報備給車控室并與熱心乘客一起將昏迷乘客抬到站臺安全位置。當班值班站長朱丹丹與支部黨員何曉東、支部黨員唐潔立即趕到現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)乘客失去意識，呼吸心跳停止后，他們立馬對乘客開展心肺復蘇。經(jīng)過兩分鐘緊張急救，乘客逐漸恢復呼吸、意識轉(zhuǎn)醒，何曉東等始終守護在旁防止乘客再次昏迷。不久120急救車趕到車站，了解乘客家屬無法及時趕到，車站主動安排員工陪同乘客前往醫(yī)院進行救治，并在乘客治療期間一直關注乘客健康狀況直到其情況好轉(zhuǎn)。乘客及其家屬對車站的暖心救助表示十分感動，也為車站專業(yè)、高效救助服務表示稱贊。救助事件也獲得甬派等多家媒體報道。
36份愛心檔案
他們鋪就了8000余次愛的旅途
支部始終深入踐行甬軌“締造幸福出行”使命，也更注重殘障乘客這一特殊群體的出行需求，通過不斷創(chuàng)新服務方式、深化志愿共建等形式為他們帶來了更加便利、更為幸福的出行體驗。支部與寧波市殘聯(lián)開展深度共建，推出特殊乘客“一對一結(jié)對幫扶”等助殘舉措，同時聯(lián)合寧波市政務服務中心、寧波市圖書館推出特殊乘客“一站式”接送服務。在車站“一對一結(jié)對幫扶”手冊上，載錄著36名特殊乘客的幫扶檔案，共計8000余次的愛心幫扶為他們鋪就了8000余次愛的旅途。在甬軌，我們始終與乘客同心同行，讓出行有愛無礙。
1個紅色堡壘
233顆匠心共創(chuàng)車站多維之家
支部下轄車站共計233名員工，在支部的引領下，同心共進，同向發(fā)力，以分公司黨建品牌“車站·我的家”為引領，共同創(chuàng)建車站多維之“家”。支部推出“580黨員示范崗”“櫻花友鄰E站”等紅色陣地，積極選樹黨員骨干、服務能手成立“樂幫服務隊”“徐露·580服務隊”等特色隊伍，發(fā)揮“紅色黨建引領生產(chǎn)”效能，打造“引領之家”。支部堅持“全員上陣、服務有為”，結(jié)合車站運營實際，推出便民指引條、失物登記卡、愛心預約、“黨員在線”等十余項服務舉措，進一步滿足市民對品質(zhì)出行的期盼，打造“服務之家”。支部緊扣分公司“三支隊伍”建設工程以及“運營人才蓄水池”定位，在一線開展思政幫教、技能幫學、人才幫帶、班組幫建工作，推動員工在運營生產(chǎn)工作中爭先創(chuàng)優(yōu)。支部所轄車站先后榮獲“2023年度浙江省質(zhì)量信得過班組一等獎”等省級榮譽1項，“寧波市青年文明號”等市級榮譽4項，公司級榮譽20余項；先后涌現(xiàn)全國技術能手陳嘉俊，全國城市軌道交通行業(yè)勞動競賽先進個人、文明城市建設先進個人徐露等多名先進人才，打造“先鋒之家”。支部積極探索黨建聯(lián)建新路徑，將黨建工作向行業(yè)延伸、向社會輻射，主動與地鐵車站沿線社區(qū)街道、企事業(yè)單位等互聯(lián)共建，實現(xiàn)經(jīng)驗共享、資源共用、難題共解、和諧共促，并被櫻花社區(qū)授予2024年“領善合伙人”稱號。
“我們”的風采
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來源：寧波市軌道交通集團有限公司運營分公司站務一中心第二黨支部
策劃：陳紅艷 李津
編輯：朱思齊 戚遠見
責編：余建紅
編審：陳紅艷
主編：章先清
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黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。2024年是新中國成立75周年，也是實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標的關鍵一年。浙江國資國企秉持著“開局就要奔跑，起步就要躍進”的姿態(tài)，各級黨組織深化政治鑄魂領航，打造硬核競爭力，塑造發(fā)展新優(yōu)勢，強力推進創(chuàng)新深化改革攻堅開放提升，在浙江“勇當先行者、譜寫新篇章”中彰顯展現(xiàn)國企更大擔當作為。
浙江共產(chǎn)黨員雜志集團組織開展“走企！我們是‘浙’樣的黨組織”新媒體專題展示活動。本次活動得到來自全省范圍內(nèi)的國企、央企及各分支機構(gòu)的熱烈響應與踴躍參與，各級國企黨組織融合報送了數(shù)百份案例。前期，雜志集團將好中選優(yōu)，甄選具有行業(yè)特色和創(chuàng)新活力的黨組織，在“浙江黨建”微信公眾號進行專題展播，展示浙江國資國企各級黨組織的擔當與風采。
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站務一中心第二黨支部成立于2020年3月，目前共有33名黨員，平均年齡29歲，是寧波軌道交通運營戰(zhàn)線一座堅實有力的紅色堡壘。支部在分公司“車站·我的家”黨建品牌引領下，創(chuàng)新“580”黨建特色做法，聚焦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和新時代文明創(chuàng)建，緊扣黨員黨性修養(yǎng)“五”個標準、甬軌“八”字企業(yè)核心價值觀以及運營三“零”服務理念，突出黨建引領，深化雙融共促，以“580”詮釋“我?guī)湍保掌髽I(yè)建設、服務乘客出行、服務社會發(fā)展。
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榮獲2021年寧波軌道交通“先進基層黨組織”；2023年度浙江省質(zhì)量信得過班組一等獎；寧波市青年文明號；寧波市公共服務窗口文明單位；寧波軌道交通“志愿服務合作單位”、寧波軌道交通“志愿服務明星車站”。
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站務一中心第二黨支部圍繞分公司“車站·我的家”黨建品牌，創(chuàng)新“580”黨建特色做法，以貫徹黨員黨性修養(yǎng)“忠誠、擔當、奉獻、爭先、廉潔”五個標準書寫擔當之“我”，以踐行甬軌“堅韌、善為、創(chuàng)新、求精”八字核心價值觀做到善為善“幫”，以落實運營分公司“零距離、零時限、零缺憾”三零服務理念致力服務為“您”，全力推動黨建工作成果轉(zhuǎn)化為促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實際成效和服務乘客幸福出行的生動實踐。支部以黨建“580”特色理念詮釋支部“我?guī)湍必熑螕敚趽攰^進、服務有為、共促發(fā)展上書寫了一個個鮮活生動的故事。
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1個紅色堡壘
233顆匠心共創(chuàng)車站多維之家
支部下轄車站共計233名員工，在支部的引領下，同心共進，同向發(fā)力，以分公司黨建品牌“車站·我的家”為引領，共同創(chuàng)建車站多維之“家”。支部推出“580黨員示范崗”“櫻花友鄰E站”等紅色陣地，積極選樹黨員骨干、服務能手成立“樂幫服務隊”“徐露·580服務隊”等特色隊伍，發(fā)揮“紅色黨建引領生產(chǎn)”效能，打造“引領之家”。支部堅持“全員上陣、服務有為”，結(jié)合車站運營實際，推出便民指引條、失物登記卡、愛心預約、“黨員在線”等十余項服務舉措，進一步滿足市民對品質(zhì)出行的期盼，打造“服務之家”。支部緊扣分公司“三支隊伍”建設工程以及“運營人才蓄水池”定位，在一線開展思政幫教、技能幫學、人才幫帶、班組幫建工作，推動員工在運營生產(chǎn)工作中爭先創(chuàng)優(yōu)。支部所轄車站先后榮獲“2023年度浙江省質(zhì)量信得過班組一等獎”等省級榮譽1項，“寧波市青年文明號”等市級榮譽4項，公司級榮譽20余項；先后涌現(xiàn)全國技術能手陳嘉俊，全國城市軌道交通行業(yè)勞動競賽先進個人、文明城市建設先進個人徐露等多名先進人才，打造“先鋒之家”。支部積極探索黨建聯(lián)建新路徑，將黨建工作向行業(yè)延伸、向社會輻射，主動與地鐵車站沿線社區(qū)街道、企事業(yè)單位等互聯(lián)共建，實現(xiàn)經(jīng)驗共享、資源共用、難題共解、和諧共促，并被櫻花社區(qū)授予2024年“領善合伙人”稱號。
“我們”的風采
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來源：寧波市軌道交通集團有限公司運營分公司站務一中心第二黨支部
策劃：陳紅艷 李津
編輯：朱思齊 戚遠見
責編：余建紅
編審：陳紅艷
主編：章先清
