黨建高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)驗做法20條(黨建高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)驗做法20條怎么寫)
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1. 強(qiáng)化政治引領(lǐng):定期組織全體黨員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論,通過專家講座、專題研討、實地參觀等多種形式,確保學(xué)深悟透。制定并嚴(yán)格執(zhí)行政治理論學(xué)習(xí)計劃,要求黨員撰寫學(xué)習(xí)心得,開展學(xué)習(xí)交流活動,促進(jìn)共同提高。建立政治理論學(xué)習(xí)考核機(jī)制,將學(xué)習(xí)成果與黨員年度考核、評優(yōu)評先掛鉤。
2. 落實黨建工作責(zé)任制:明確各級黨組織書記的黨建工作職責(zé),簽訂黨建工作責(zé)任書,明確工作目標(biāo)和任務(wù)。建立黨建工作臺賬,對黨組織書記履行職責(zé)情況進(jìn)行全程記錄,定期檢查和通報。對黨建工作落實不力的黨組織書記進(jìn)行約談、問責(zé),督促其切實履行責(zé)任。
3. 加強(qiáng)黨組織班子建設(shè):按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t,選拔政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的同志進(jìn)入黨組織班子。定期對黨組織班子成員進(jìn)行培訓(xùn),提高其政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。建立黨組織班子成員聯(lián)系黨員群眾制度,加強(qiáng)與黨員群眾的溝通交流,及時了解和解決他們的實際問題。
4. 嚴(yán)格黨的組織生活:嚴(yán)格按照規(guī)定的時間、內(nèi)容和程序開展“三會一課”,確保質(zhì)量和效果。創(chuàng)新主題黨日活動形式,結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日和單位中心工作,開展有針對性的主題活動。認(rèn)真開展民主生活會和組織生活會,會前廣泛征求意見,會上嚴(yán)肅開展批評與自我批評,會后抓好整改落實。
5. 加強(qiáng)黨員教育管理:制定黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃,明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容和方式,分層次、分類別開展培訓(xùn)。建立黨員學(xué)習(xí)檔案,記錄黨員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的情況,并作為考核評價的重要依據(jù)。加強(qiáng)對流動黨員的管理,通過建立流動黨員黨支部、運用信息化手段等方式,確保流動黨員教育管理不斷線。
6. 推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè):制定黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作手冊,明確黨支部的組織設(shè)置、班子建設(shè)、黨員管理、組織生活、工作制度、陣地建設(shè)等方面的標(biāo)準(zhǔn)。開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動,對達(dá)標(biāo)黨支部進(jìn)行表彰獎勵,對未達(dá)標(biāo)黨支部進(jìn)行督促整改。定期對黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)情況進(jìn)行評估,不斷完善標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
7. 創(chuàng)新黨建活動方式:運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),開展線上黨建活動,如線上黨課、線上主題黨日等。結(jié)合單位業(yè)務(wù)特點,開展崗位練兵、技能競賽等黨建活動,促進(jìn)黨員業(yè)務(wù)能力提升。組織黨員開展志愿服務(wù)、結(jié)對幫扶等活動,增強(qiáng)黨員的社會責(zé)任感。
8. 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè):加強(qiáng)廉政教育,通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式,增強(qiáng)黨員干部的廉潔自律意識。建立健全廉政風(fēng)險防控機(jī)制,對重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險排查,制定防控措施。加強(qiáng)對黨員干部的監(jiān)督,建立健全黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督相結(jié)合的監(jiān)督體系。
9. 推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合:建立黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核的工作機(jī)制,確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、工作同步。圍繞業(yè)務(wù)工作中的重點、難點問題,成立黨員攻堅小組,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。開展“黨員示范崗”創(chuàng)建活動,樹立業(yè)務(wù)工作中的黨員標(biāo)桿,帶動全體員工積極工作。
10. 加強(qiáng)黨內(nèi)民主建設(shè):完善黨內(nèi)民主決策機(jī)制,重大事項充分征求黨員意見,實行民主決策。拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道,建立黨員意見建議征集制度,及時回應(yīng)黨員關(guān)切。定期開展黨務(wù)公開,保障黨員的知情權(quán),接受黨員群眾監(jiān)督。
11. 建立健全黨建工作考核評價機(jī)制:科學(xué)制定黨建工作考核評價指標(biāo)體系,采取日常考核與年終考核相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合的方式,確保考核結(jié)果客觀公正。強(qiáng)化考核結(jié)果運用,將考核結(jié)果作為黨組織和黨員干部評先評優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)。
12. 加強(qiáng)黨建信息化建設(shè):建立黨建工作信息化平臺,實現(xiàn)黨員信息管理、組織生活記錄、學(xué)習(xí)資料共享等功能。運用新媒體手段,如微信公眾號、抖音等,傳播黨建知識,宣傳黨建工作成果。加強(qiáng)黨建信息化人才隊伍建設(shè),提高信息化管理和應(yīng)用水平。
13. 加強(qiáng)黨員志愿服務(wù)活動:建立黨員志愿服務(wù)隊伍,制定志愿服務(wù)活動計劃,明確服務(wù)內(nèi)容和方式。與社區(qū)、農(nóng)村等建立長期合作關(guān)系,開展常態(tài)化的志愿服務(wù)活動。對黨員志愿服務(wù)活動進(jìn)行總結(jié)和表彰,激勵更多黨員參與志愿服務(wù)。
14. 開展黨建工作交流與合作:定期組織內(nèi)部黨建工作經(jīng)驗交流活動,分享好的做法和經(jīng)驗。與其他單位開展黨建共建活動,相互學(xué)習(xí)借鑒,共同提高黨建工作水平。參加上級黨組織組織的黨建工作交流會議和培訓(xùn)活動,及時了解黨建工作新動態(tài)、新要求。
15. 加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育:建立入黨積極分子培養(yǎng)聯(lián)系人制度,明確培養(yǎng)聯(lián)系人的職責(zé)和任務(wù)。組織入黨積極分子參加黨課培訓(xùn)、志愿服務(wù)等活動,提高其思想政治素質(zhì)。嚴(yán)格按照程序做好入黨積極分子的考察和發(fā)展工作,確保黨員發(fā)展質(zhì)量。
16. 加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè):對現(xiàn)有黨建工作制度進(jìn)行全面梳理和完善,形成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行有效的制度體系。加強(qiáng)制度的宣傳和培訓(xùn),確保黨員干部熟悉制度內(nèi)容,嚴(yán)格遵守制度規(guī)定。建立制度執(zhí)行監(jiān)督檢查機(jī)制,定期對制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對違反制度的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
17. 發(fā)揮群團(tuán)組織作用:加強(qiáng)黨對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),定期研究群團(tuán)組織工作,解決實際問題。支持群團(tuán)組織依照各自章程獨立開展工作,充分發(fā)揮其聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。開展黨工共建、黨團(tuán)共建活動,形成工作合力,共同推動單位發(fā)展。
18. 加強(qiáng)黨建陣地建設(shè):按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)規(guī)范化的黨員活動室。充分利用黨員活動室開展黨員教育、組織生活、談心談話等活動。加強(qiáng)對黨員活動室的管理和維護(hù),確保設(shè)施完好、環(huán)境整潔。
19. 加強(qiáng)對離退休黨員的管理和服務(wù):建立離退休黨員信息庫,定期更新信息,掌握其思想和生活狀況。針對離退休黨員的特點,采取靈活多樣的方式開展組織生活和學(xué)習(xí)教育活動。關(guān)心離退休黨員的生活,幫助解決實際困難,讓他們感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。
20. 加強(qiáng)黨建工作研究:成立黨建工作研究小組,定期開展黨建工作調(diào)研,分析存在的問題,提出改進(jìn)措施。鼓勵黨員干部結(jié)合工作實際,開展黨建工作理論研究和實踐探索,及時總結(jié)黨建工作經(jīng)驗,形成具有推廣價值的黨建工作成果。