為進一步發揮黨建工作“定海神針”作用，不斷強化黨建引領國有企業高質量發展，持續激發內生動力，慶城收費所黨支部圍繞省公航旅集團黨委、公建集團黨委和處黨總支黨建重點工作和提質增效行動相關部署，通過“四個強化”，堅決把“規劃圖”變成“施工圖”，積極拓寬工作思路，探索國有企業黨建與中心工作及主責主業融合點，不斷集聚發展合力，推動基層黨建工作質效再提升再進位。

強化創新理論武裝

以“三會一課”“主題黨日”為抓手，跳出“條條框框”、打破“壇壇罐罐”，注重在創新理論武裝和政治錘煉上激發支部活力，在集中學習、服務群眾、組織生活等“固定動作”的基礎上增加“自選動作”，構建起“理論 實踐”“視頻 交流”“互聯網 創新”“黨建 品牌”相結合的學習模式，持續增強學習的吸引力和感染力，促進黨員以“攀比”的干勁、“不服輸”的闖勁在通行費征收、降本增效、品牌創建等工作中“亮身份、當先鋒、作表率”，使黨員的使命、愿景與價值觀相結合，形成“黨建領航、黨員沖鋒在前”的生動局面。

強化黨建氛圍營造

進一步加大“金蘋果”品牌和“路標”黨建子品牌創建融合力度，切實發揮品牌的示范帶動作用，把“金質服務 平安暢行”的理念體現在增強出行群眾的獲得感、幸福感、滿意度上。聚焦高標準運營、高效率管理、高品質服務、高效益轉化的“四高”管理新理念，帶動和引領全體黨員干部職工拿出“再出發”的真招，以超長續航能力答出“拉分題”、破解“附加題”，為“服務 ”“企業文化 ”“交旅融合 ”注入新動能，不斷激活“神經元” 疏通黨組織“神經末梢”，推動黨建業務齊頭并進、無縫新街。

強化黨建工作成效

堅持把黨紀學習教育成果轉化為保障通行費征收的實際行動，升華為推動收費運營事業高質量發展的源源動力，變“問題清單”為“服務清單”，化“責任清單”為“履職清單”，以開展“金蘋果”廉潔文化品牌創建為抓手，持續涵養“敢干事”的精神品質，把“躲著干”變為“搶著干”。同時，組建成立機關人員“一線服務隊”，由支部班子成員率領，下沉收費一線，全力協助做好安全生產、機電維護、種植養殖、稽核打逃等工作，切實瞄準解決職工的操心事、煩心事、揪心事，做實做好服務、幫扶、解難工作，持續增強職工的凝聚力、向心力和安全感。

強化雙向深度融合

樹立“一盤棋”思想，始終把黨建與業務捆在一起抓、融在一起做，堅持將業務與黨建同部署、同推進、同檢查、同考核，深化“黨建 ”活動，把業務工作的難點作為黨建工作的重點，在目標融合、責任融合、理念融合、措施融合、載體融合、機制融合6個方面下功夫，將談心談話、交流研討與主責主業同步進行、將黨建成果與中心工作成效同步總結等，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，并時刻以“黨的領導為核心、組織建設為中心、黨員管理為重心、高質量發展為根本”的“三心一根本”為黨建工作模式，持續促進企業黨建與業務同向同行、同頻共振。