山西青年報記者孟存田通訊員王立軍 李明

2024年，華陽集團一礦團委在聚焦團員和青年成長成才中，助力企業“五位一體”現代化精品標桿礦井建設。該礦青年馬克思書屋被省國資委評為“四星級青年之家”。文明創建突擊隊榮獲省國資委省級優秀青年突擊隊榮譽稱號。榮獲集團公司“五四”紅旗團委稱號。1名團干部獲山西省屬企業優秀共青團干部榮譽稱號。調度室綜采五隊團支部榮獲全國煤炭行業共青團工作指導和推進委員會“五四紅旗團支部”稱號，5名團員、青年喜獲集團公司優秀共青團員、優秀共青團干部榮譽稱號，調度室綜采三隊團支部、生產銜接部綜掘一隊團支部、運輸工區釘道隊團支部榮獲集團公司“五四紅旗團支部”榮譽稱號。

筑牢思想根基 夯實組織建設

一礦團委組織團員和青年通過在獅腦山和平定七亙大捷紀念館等紅色教育基地學習，豐富主題團日活動，重溫那段崢嶸歲月，深刻理解革命精神的內涵。團員武杰表示：“紅色主題教育讓我更加明白，作為新時代的青年，我們要繼承和發揚革命精神，不怕苦、不怕累，立足礦山，甘于奉獻，在企業高質量發展的新征程中貢獻青春力量。”

一礦團委通過修訂《華陽一礦青年安全生產示范崗》《華陽一礦青年安全生產監督崗》工作方案，強化崗號自身建設。推進互聯網 共青團新模式，依托各級團屬網站、微信公眾平臺、手機APP等新媒體，圍繞安全、生產、經營、管理、團建等積極開展豐富多彩的宣傳教育活動。

“我們充分利用‘智慧團建’‘1 100團干部聯系青年’‘青年之聲’‘團務管理系統’等平臺，建立完善了團干部、團員、團的基礎工作電子檔案，實現了全礦團系統基礎資料規范化、系統化、信息化、可視化。”地質測量部團支部書記史慧越介紹說。

嚴格執行“三會兩制一課”制度，召開黨史學習教育專題組織生活會，組織中心組學習，團課學習30多次，開展團組織書記述職評議考核，將評價結果與獎勵懲戒、評先樹優掛鉤，充分發揮“考核棒”壓實基層團組織責任，鼓勵團干部履職盡責，擔當作為。扎實開展廉政警示教育，通過“立德修身起好步 清正廉潔方遠行”“系好人生第一粒扣子 走好人生第一步棋子”廉潔教育活動。“活動，切實引導廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀，把廉潔自律理念入腦入心入行，也使我進一步增強了遵規守紀的意識，養成依規辦事和廉潔自律的好習慣。”生產銜接部團總支書記趙梓煜表示。

企地社聯合志愿活動豐富

企地共建聯合礦區市場監督管理局、黃石板社區、蒙北社區開展“誠信教育”“消除安全隱患 確保道路暢通”“企社齊聯手 共創文明城”“助力文明創建 青年在行動”等志愿活動，為基層隊組修理電風扇、飲水機，清洗廠區內圍欄、黨建牌板、路標，整理擺放礦山路段共享單車，助力文明家園創建，踐行和發揚雷鋒精神，彰顯“青”心力量。“端午粽飄香·安全粽相伴”“迎新春 保安全 送祝福”等井口慰問活動，為廣大職工送去安全祝福。“最美不過夕陽紅溫馨又從容”慰問孤寡老人家，赴養老院送去企業的慰問和團組織的溫暖，不斷增強廣大團員和青年的愛企愛崗關愛社會的情懷。

凝聚“青力量” 共筑“青名片”

積極推動上崗建崗工作，“崗位保安全，青工在行動”“青監崗員消除帽帶隱患”主題專項行動，充分發揮青監崗員“哨兵”作用，組織青監崗員集體上崗，發現各類安全隱患全部納入“三定”處理范圍；扎實開展安全宣傳教育，“黑色三分鐘 生死一瞬間”“我的一次涉險經歷”等事故警示教育常態化開展。“手指口述”、安全高潮日活動、安全知識有獎競答、現身說法教育等喜聞樂見的安全宣教活動，不斷筑牢團員青年安全意識，養成良好安全行為。針對雨季三防期間，組織青年突擊隊深入廠房、井口等重點區域，嚴查跑、冒、滴、漏等問題，確保企業安全度夏，充分發揮共青團作為黨的助手后備軍和團員青年的安全協管作用。結合事故案例，分專業、分系統錄制《安全大家談》《安全是什么》《我的安全我做主》微視頻，以寓教于樂的方式，用身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人，激發廣大團員、青年要時刻繃緊安全弦，助力企業安全生產。開展“我為青年辦實事”活動，開展團員和青年“面對面·心連心”談心互助、共同成長活動，走訪團員、青年12名，及時了解團員、青年的所思、所盼、所想，針對性地做好每一名團青的思想政治工作，組織團員和青年、大學生代表，集中學習《善待你所在的單位》《安全是管出來的》等具有教育性、啟示性、示范性經典文章，引導廣大團員和青年愛崗敬業、踏實擔當，為企業發展貢獻青春和智慧，舉辦“愛在冬日 邂逅美好”“我和春天有個約會”“秋日暖陽 我在等你”青年人才交友聯誼活動，讓單身青年在收獲友誼的同時，開啟一場愛的邂逅，讓更多青年人才扎根礦山，建設礦山，三場聯誼已有五對登記結婚。

一礦團委持續深化“青”品牌創建，擦亮“青”品牌榮譽。先后舉辦了以“奮進新征程·號聲更嘹亮”為主題的“青年文明號”“學習三中全會精神·助力企業高質量發展”“我在崗位我盡責·我為職工作貢獻”開放周活動，提升品牌創建，助力安全生產。開展安全漫畫征集，21幅作品受到集團公司領導認可，并在集團各單位巡展。開展征集青年安全微視頻，共收到來自調度室、運輸工區等單位18部作品。