新疆天業天偉化工有限公司化工廠（以下簡稱天偉化工廠）通過黨建引領，多措并舉提升現場環境質量，實現了工作場所整潔有序的關鍵轉變，促進了企業形象的顯著提升和職工工作積極性的大幅增強。

黨建引領，凝心共聚向“新”發展。公司各黨支部充分發揮黨組織的引領作用，充分利用主題黨日，集中探討現場環境提升的有效策略和方法。在支部對標共建過程中，各黨支部相互學習借鑒優秀經驗，共同制定更高的環境提升標準和更完善的工作質量要求，優化工作流程和方法，通過開展形式多樣的現場環境提升活動，激發黨員的先鋒模范意識，帶動全體職工積極參與到現場環境提升工作中。

班建為基，安全文化協同共建。公司各黨支部深入開展“黨員干部幫扶進班組”工作，所屬車間以班組建設為載體，將企業安全目標、車間安全要素、班組管控要求、職工行為規范等進行梳理整合凝練，形成車間安全管理文化看板，在生產一線進行懸掛、張貼和展示。生產現場通過設置清晰的標識、標線和展板，使現場的設備、物料、通道一目了然。班組安全管理的“責任田”展板，在生產作業中時刻提醒監督，督促職工“現場管理規范化、安全操作標準化、職工行為文明化”，切實筑牢安全生產第一道防線，營造“人人知安全、人人會安全、人人管安全”的濃厚安全文化氛圍。

環境升級，職工舒適滿意之所。公司各黨支部積極落實“黨建 目視化管理”工作，對所屬操作室、就餐室、更衣室等進行升級改造，精心規劃空間布局，更新陳舊設施，優化室內裝飾，使之更加溫馨舒適，進一步增強職工群眾的“安全感、幸福感、獲得感”。同時，采取各支部流動對接監督管理，及時發現并解決問題。此外，公司定期開展“最美操作室”“最美辦公室”“最美車間”評選，通過“流動紅旗”，激勵各車間積極進取，不斷提升環境品質，推動現場管理向清潔化、規范化、定置化發展，營造良好的工作生活環境。（賈雪萍 王宇軒）