云南省楚雄彝族自治州牟定縣聚焦壓實黨員領導干部管黨治黨政治責任，全面厘清責任清單、任務清單、目標清單、問題清單、整改清單、成績清單“六張清單”，構建工作謀劃、推動、落實全鏈條閉環，推動各級黨員領導干部知責于心、擔責于身、履責于行，推進機關黨建走在前、作表率。

厘清“責任清單”，明確工作職責，解決“誰來抓”的問題。全面壓實基層黨建“第一責任人”職責，將各級黨組織書記抓黨建責任具體細化為統籌協調、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和聯系基層群眾、破解重難點問題等9個方面32項具體內容，推動各級黨員領導干部知責于心、擔責于身、履責于行。

厘清“任務清單”，細化工作內容，解決“抓什么”的問題。建立《基層黨建工作重點任務清單》，將履行全面從嚴治黨第一責任人職責、研究部署推進基層黨建、落實基層黨建工作責任、強化黨的創新理論武裝、做好慶祝建黨100周年相關活動、深化模范機關創建、深化黨支部規范化建設、著力夯實基層基礎、抓實突出問題整改、嚴格落實黨內制度、開展述職評議考核等10方面37項具體工作設置成可量化考核的“硬指標”，減少不可量化的“軟指標”，使每項工作標準清、要求明。

厘清“目標清單”，壓實重點任務，解決“怎么抓”的問題。開展模范機關創建，縣直機關各黨支部結合“干在實處，走在前列”大比拼、“四萬三進”“我為群眾辦實事”“三亮三爭”等工作，圍繞部門大比拼目標，每年領銜承諾攻堅1-3項重點難點項目，報經縣直機關工委審定后在一定范圍內公開公示。年終機關工委對各黨支部履行承諾情況逐一進行檢查驗收，確保模范機關創建取得實效。

厘清“問題清單”，發現存在問題，解決“怎么看”的問題。建立月初提醒、月中督促、月末通報、對點督辦、精準督責的督促提醒機制和互查、互評、互學、互促“四互”小組季度交叉檢查機制，針對交叉檢查發現問題，機關工委認真聽取匯報，及時點對點向各黨組織作出書面反饋。

厘清“整改清單”，補齊短板弱項，解決“怎么改”的問題。對在黨支部規范化達標驗收、日常監督檢查、上級巡視巡查以及年度述職評議考核中發現的問題，要求責任單位制定整改方案、整改清單，明確整改目標、整改措施和整改期限，機關工委定期對整改情況“回頭看”，確保整改到位。對整改不到位的個人和單位，由縣委領導進行約談，確保壓力傳導到位、問題整改到位、工作落實到位。

厘清“成績清單”，強化結果應用，解決“怎么考”的問題。抓好考核制度頂層設計，做到黨建工作和業務工作一起考核。強化考核結果運用，發揮考核的指揮棒作用、樹立“黨建和業務雙突出”的干部選拔任用的鮮明導向，評優評先時重點向黨建強、業務精、成效好的集體和個人傾斜，選人用人中注重提拔使用黨建工作業績突出的干部。實行黨組織書記“雙評雙優”制度，即黨組織書記述職評議綜合評價為“好”等次的，在年度考核時才能評定為“優秀”。

云南網通訊員 張元功