「地市」普陀區(qū)安監(jiān)局以“黨建+品牌”模式提升安監(jiān)工作水平(安監(jiān)黨支部黨建品牌)
普陀安監(jiān)探索黨建工作新路子
亮起“共贏安全”黨建品牌
發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用
架起黨員和群眾之間的“連心橋”
普陀區(qū)安監(jiān)局打造“共贏安全”黨建品牌,堅持“以人為本”理念,通過提升安監(jiān)系統(tǒng)服務(wù)質(zhì)量來提升安全監(jiān)管有效性和群眾滿意度,從而實現(xiàn)企業(yè)、職工、社會和政府共贏安全。以“黨建 品牌”模式,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,架起黨員和群眾之間的“連心橋”。
一是爭先創(chuàng)優(yōu)
提升黨員干部使命感和責(zé)任感。鼓勵黨員參與全區(qū)“兩優(yōu)一先”“最佳安全衛(wèi)士”“滿意科室”評選活動,充分發(fā)揮先進(jìn)典范的示范、引領(lǐng)和帶動作用。選派青年黨員參加“弘揚紅船精神”微型黨課比賽,展現(xiàn)安監(jiān)黨員風(fēng)采。
二是上門服務(wù)
實現(xiàn)“群眾不跑黨員跑”目標(biāo)。優(yōu)化行政審批辦事流程,通過局審批中心黨員跑代替群眾跑,一對一上門服務(wù),化被動服務(wù)為主動服務(wù),切實提升辦事企業(yè)滿意度與獲得感,嚴(yán)格把住“最多跑一次”甚至跑零次關(guān)口。
三是上島培訓(xùn)
加強對海島企業(yè)員工安全宣傳教育。將培訓(xùn)班開到小島、開進(jìn)企業(yè)、開至村社,減輕離島船廠員工培訓(xùn)教育的不便,為300余名船廠員工送法、送服務(wù)、送課堂,大大方便了群眾,提高了安全文化的普及率和安全教育的覆蓋率。
四是志愿服務(wù)
發(fā)揮黨員先鋒模范作用為“創(chuàng)城”助力。激勵黨員積極參加“路長制”巡街、交通文明勸導(dǎo)、結(jié)對社區(qū)服務(wù)等各類志愿服務(wù),志愿者服務(wù)信用時數(shù)累計達(dá)1045小時。同時多次為全市全區(qū)重大活動、重大項目的安全舉辦和開展提供安全保障。
五是廉政教育
將“走出去”與“引進(jìn)來”相結(jié)合。組織黨員走進(jìn)看守所,體驗廉政警示教育;走上螞蟻島,感受愛國主義教育;走到嘉興南湖,感悟紅船精神。局“一把手”親自給黨員上廉政黨課,同時邀請紀(jì)委、紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)到局里上課,強化廉政教育。
黨建 品牌
提升安監(jiān)系統(tǒng)工作水平
發(fā)揮好黨員先鋒模范作用
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