建證力量·紅色基石丨“五加五創(chuàng)”構(gòu)建融合式黨建新模式(黨建融合發(fā)展五共)
編者按
為進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力
打造一批“樹得起、立得住、叫得響”的黨建品牌
落實(shí)集團(tuán)“建證力量·紅色基石”
“建證匠心·紅色先鋒”活動部署
發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用
特在官微開辟“建證力量·紅色基石”專欄
展現(xiàn)中建八局黨建品牌和
支部建設(shè)兩大提升行動成效
提供保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“基層經(jīng)驗(yàn)”
今天,與大家分享的是
中建八局二公司
綠地山東國際金融中心項(xiàng)目黨支部
“五加五創(chuàng)”黨建品牌
支部簡介
綠地山東國際金融中心項(xiàng)目由中建八局二公司總承包施工,建筑面積40.9萬平方米,其主塔樓高度428米,是山東第一高樓。項(xiàng)目建成后將成為濟(jì)南業(yè)態(tài)最全、體量最大、高度最高的地標(biāo)性建筑,不僅為濟(jì)南總部經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展提供強(qiáng)力支撐,也為新舊動能轉(zhuǎn)換和建設(shè)“大強(qiáng)美富通”現(xiàn)代化國際大都市提供強(qiáng)勁動力。
項(xiàng)目于2018年5月成立綠地山東國際金融中心項(xiàng)目總承包一體化黨支部,將土建、安裝、裝飾、智能的黨員全部納入管理范疇。支部堅(jiān)持以支部 團(tuán)隊(duì),創(chuàng)政治過硬黨支部;支部 平臺,創(chuàng)作風(fēng)過硬黨支部;支部 創(chuàng)新,創(chuàng)能力過硬黨支部;支部 品牌,創(chuàng)形象過硬黨支部;支部 責(zé)任,創(chuàng)擔(dān)當(dāng)過硬黨支部的“五加五創(chuàng)”黨建品牌,構(gòu)建項(xiàng)目融合式黨建的新模式。
項(xiàng)目堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位,采用山東首臺“造樓機(jī)”,先后刷新山東省混凝土單次澆筑最大方量及最快速度,刷新超高層主體結(jié)構(gòu)單層施工、連續(xù)施工、單月施工三項(xiàng)速度記錄,并于9月27日完成核心筒結(jié)構(gòu)300米大關(guān),實(shí)現(xiàn)“山東第一高”一年長高200米。
截至目前,項(xiàng)目迎接觀摩學(xué)習(xí)104次,獲得中國工程院院士丁烈云,原濟(jì)南市委書記、現(xiàn)武漢市委書記王忠林,濟(jì)南市委書記孫立成、濟(jì)南市人大主任殷魯謙,中建集團(tuán)總會計(jì)師王云林等領(lǐng)導(dǎo)多次調(diào)研及高度贊揚(yáng)。項(xiàng)目榮獲濟(jì)南市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)杯、八局先進(jìn)基層黨組織和廉潔文化示范點(diǎn)、二公司示范黨支部等諸多榮譽(yù)。
支部 團(tuán)隊(duì),創(chuàng)政治過硬黨支部
加強(qiáng)班子建設(shè)。重學(xué)習(xí)、提能力。通過班子上講臺及跨專業(yè)授課、班子講黨課、專家輔導(dǎo)講座等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大等重要會議精神;重督導(dǎo)、提實(shí)效。每周召開班子例會,確保項(xiàng)目重大事項(xiàng)民主決策,牽頭制定《重大事項(xiàng)跟蹤督導(dǎo)制度》,確保重大事項(xiàng)全面落地;明重點(diǎn)、提舉措。組織“紅色基石大討論活動”,明確按照總公司“建證力量·紅色基石”“建證匠心·紅色先鋒”及八局支部建設(shè)和黨建品牌兩大提升行動要求,打造“五加五創(chuàng)”特色品牌。
加強(qiáng)黨員管理。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,堅(jiān)持“三會一課”制度,深入學(xué)習(xí)黨的十九大、習(xí)近平總書記重要講話、“四史”教育等,持續(xù)開展“五個一”行動,即組織黨員通讀1遍黨章、讀1本紅色經(jīng)典書籍、看1部紅色教育片、上1堂革命傳統(tǒng)教育黨課、開展1次聯(lián)建互學(xué)。利用公司“總支空中課堂”完成黨員集中學(xué)習(xí),并通過參加書記輪訓(xùn)、“微講堂”黨務(wù)干部培訓(xùn)等,提升相關(guān)黨員業(yè)務(wù)能力。
創(chuàng)新人才培養(yǎng)。試點(diǎn)實(shí)施《優(yōu)化管理崗位設(shè)置和人員配置實(shí)施辦法》,現(xiàn)經(jīng)崗位優(yōu)化,項(xiàng)目部以原應(yīng)配置人數(shù)的73%高質(zhì)量地完成了100%的任務(wù)量。
支部 平臺,創(chuàng)作風(fēng)過硬黨支部
開展紅色先鋒行動。管理爭先。設(shè)黨員先鋒崗,劃黨員責(zé)任區(qū),以“一個黨員負(fù)責(zé)一片區(qū)域”的管理方式,保障工作全面落實(shí);評比爭先。制定“黨員正負(fù)行為清單”,開展“三亮三比三評”,提升黨員責(zé)任意識、執(zhí)行能力和實(shí)干精神;攻堅(jiān)爭先。成立黨員突擊隊(duì),承擔(dān)“急難險(xiǎn)重”任務(wù)。特別是疫情期間,通過組織防疫演練、現(xiàn)場檢查、應(yīng)急處置,創(chuàng)新“四嚴(yán)四實(shí)四隔”防疫措施等。成為濟(jì)南市首批、CBD片區(qū)首個通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)的項(xiàng)目,并作為濟(jì)南優(yōu)秀代表迎接國家復(fù)工復(fù)產(chǎn)檢查組督查。
打造紅色聯(lián)盟平臺。與山東省住建廳工程質(zhì)量安全監(jiān)管處黨支部、綠地山東事業(yè)部CBD區(qū)域公司黨支部、濟(jì)南時報(bào)第二黨支部等政府主管部門、業(yè)主、媒體、勞務(wù)隊(duì)伍6家相關(guān)方結(jié)成“紅色聯(lián)盟”,實(shí)現(xiàn)“三同三聯(lián)三共”(即同簽協(xié)議、同建計(jì)劃、同亮需求,人員聯(lián)動、活動聯(lián)辦、品牌聯(lián)創(chuàng),資源共享、價值共生、發(fā)展共促),凝聚推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)的多方合力。
打造文化傳承平臺。建陣地。打造二公司首個“黨建紅·中建藍(lán)”微展館,已接待市級以上觀摩2050人次,黨建類活動47次;強(qiáng)作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)二公司準(zhǔn)軍事化管理要求,通過定軍規(guī)、肅軍容、搞軍訓(xùn)、練軍技、講軍魂、唱軍歌、嚴(yán)軍紀(jì)等措施,從思想素質(zhì)軍事化培養(yǎng)、行為習(xí)慣軍事化養(yǎng)成、日常工作軍事化考核入手,培養(yǎng)“令行禁止、使命必達(dá)”的鐵軍作風(fēng);明初心。形成“建設(shè)428,我自豪,請以最高標(biāo)準(zhǔn)要求我”的項(xiàng)目特色文化,全員干勁十足,連續(xù)兩年春節(jié)“施工不打烊”。
支部 創(chuàng)新,創(chuàng)能力過硬黨支部
以制度為抓手。制定并發(fā)布《項(xiàng)目創(chuàng)新工作獎勵機(jī)制》,將科技任務(wù)等指標(biāo)從班子成員至全體員工逐層分解,黨員帶頭認(rèn)領(lǐng),對表現(xiàn)出色的在項(xiàng)目評級、評優(yōu)評先中優(yōu)先考慮,激發(fā)項(xiàng)目創(chuàng)新創(chuàng)效的內(nèi)生動力。
以載體為抓手。成立以項(xiàng)目經(jīng)理王帥為核心的“青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作室”,將22名青年員工全部納入工作室。成立以項(xiàng)目黨支部書記郭強(qiáng)為核心的“超高層施工技術(shù)工匠工作室”,16名成員根據(jù)研究領(lǐng)域劃分為6個小組,開展研究、創(chuàng)新,達(dá)到引領(lǐng)、保障項(xiàng)目順利推進(jìn)的目的。并與山東建筑大學(xué)簽訂技術(shù)咨詢合作協(xié)議,共同建立創(chuàng)新基地和大學(xué)生教學(xué)實(shí)踐基地。
以活動為抓手。組織“黨員金點(diǎn)子大賽”,目前已完成《超高層頂升平臺混凝土澆筑配套用導(dǎo)管裝置》《超高層建筑水平方向二次結(jié)構(gòu)預(yù)埋鋼筋施工技術(shù)》兩項(xiàng)成果。
支部 品牌,創(chuàng)形象過硬黨支部
打造“匠心Z造”品牌。一是“支造”,加強(qiáng)項(xiàng)目黨支部品牌建設(shè)。打造“四化一體抓黨建、四進(jìn)一體抓紀(jì)檢、四位一體抓工會、四聚一體抓青年”的“四部工作法”標(biāo)準(zhǔn)化黨建,通過《項(xiàng)目黨建作業(yè)指導(dǎo)書》《基層示范黨支部建設(shè)實(shí)施指南》《黨支部組織規(guī)范化建設(shè)工作手冊》確保執(zhí)行到位。
二是“智造”,即依托智慧工地、綠色施工。智慧工地方面,已應(yīng)用智慧工地系統(tǒng)32項(xiàng),并根據(jù)超高層特點(diǎn)開拓多項(xiàng)智慧應(yīng)用。例如首次應(yīng)用最新研發(fā)的機(jī)械姿態(tài)監(jiān)測系統(tǒng),研發(fā)并應(yīng)用智能頂升平臺監(jiān)控系統(tǒng),可實(shí)現(xiàn)一鍵整體同步頂升及自動調(diào)平,實(shí)時糾正誤差并將頂升誤差控制在3毫米內(nèi)。綠色施工方面,建立涵蓋項(xiàng)目綠色施工的各項(xiàng)管理制度38項(xiàng),并拓多項(xiàng)綠色舉措。例如作為二公司首個建筑廢棄物資源化利用項(xiàng)目,成功立項(xiàng)八局科技研發(fā),在建筑垃圾場內(nèi)管理、分類分離、加工及再利用方面取得良好效果。
三是“質(zhì)造”,即依托質(zhì)量管理。建立“管理標(biāo)準(zhǔn) 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 工作標(biāo)準(zhǔn)”的施工工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,推廣并轉(zhuǎn)化“四新”技術(shù)。通過采用方圓扣、鋁木模板、純鋁模板等11項(xiàng)先進(jìn)施工工藝,保障各工序質(zhì)量,實(shí)測實(shí)量合格率均在90%以上。并通過全專業(yè)應(yīng)用BIM虛擬建造技術(shù),有效解決復(fù)雜地質(zhì)條件模擬、鋼混結(jié)構(gòu)復(fù)雜節(jié)點(diǎn)放樣等重難點(diǎn),采用三維激光掃描與BIM模型自動對比,實(shí)現(xiàn)智能質(zhì)量檢查,顯著提升工程質(zhì)量。
支部 責(zé)任,創(chuàng)擔(dān)當(dāng)過硬黨支部
著力服務(wù)工友。保障工資發(fā)放。項(xiàng)目黨支部成立農(nóng)民工工資支付應(yīng)急小組,耐心開展宣傳工作,按要求繳納工資保證金,簽訂《建筑企業(yè)防范處置拖欠農(nóng)民工工資目標(biāo)承諾書》,與開發(fā)商、銀行簽訂三方協(xié)議,實(shí)行分賬管理,建立農(nóng)民工工資支付專用賬戶,與分包單位簽訂委托代發(fā)工資協(xié)議。通過環(huán)環(huán)相扣的管理流程實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資由公司代發(fā)到位。項(xiàng)目已4次作為山東省示范典型,迎接國務(wù)院督導(dǎo)組檢查指導(dǎo)并獲高度肯定。
創(chuàng)新農(nóng)民工黨建。打造“工友黨員驛家”農(nóng)民工黨建品牌,有效保障工友黨員“離鄉(xiāng)不離黨,流動不流失”。成立臨時支部,實(shí)現(xiàn)工友黨員有組織、有管理。執(zhí)行積分制度,喚醒工友黨員責(zé)任意識、先鋒意識。搭建工地板房黨校,提升工友黨員的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì);保障幸福指數(shù)。從薪酬增福、培訓(xùn)謀福、權(quán)益保福、健康助福、愛心送福五個維度為工友提供人性化服務(wù)。
著力服務(wù)城市。除以“山東第一高”助力濟(jì)南發(fā)展外,黨支部在濟(jì)南創(chuàng)建“全國文明城市”中也發(fā)揮著積極作用。以首個建成形象功能俱佳的公益圍墻項(xiàng)目,獲濟(jì)南市質(zhì)量與安全監(jiān)督站贊揚(yáng),并作為典型被全市建筑工地參照學(xué)習(xí)。
建設(shè)428,我自豪
請以最高標(biāo)準(zhǔn)要求我