中新網黑龍江新聞9月3日電(張巍 李雪松)近年來，樺南縣依托“8.18人才日”積極開展系列活動，從而加強人才隊伍建設，提升人才凝聚力和向心力，營造尊重人才、愛護人才、服務人才的濃厚氛圍。

“鳳來雁歸 智薈樺南”2024樺南人才盛典

堅持優化環境，吹響人才聚集“集結號”。樺南縣緊緊圍繞服務全省改革發展大局，不斷加大人才引進力度，多措并舉打造引才高地、聚才福地。桐高鳳至，挖掘新生代青春力量。近年來，樺南縣累計引進人才總量達1800余人，年均引進300余人，其中碩士研究生102人，“雙一流”高校本科生54人，有效形成人才集聚效應。愛國鑄魂，以黨建引領匯聚英才。依托八一建軍節，組織119名人才共同觀看紅色電影《一生交給黨》，重溫革命歷史，賡續紅色基因，切實發揮政治引領“強心劑”作用。光影繪夢，以地域風采留住人心。以“我是樺南星推官”為主題，鼓勵本地各界人才拍攝推介樺南的短視頻，短短12天內共收到參賽作品174條，累計瀏覽量超20萬次，轉發4300余次，評論、收藏1700余條，點贊超3萬，以青年人才的視角講述“樺南故事”，讓更多人才看見樺南、關注樺南、愛上樺南。

在社區開展技能培訓

堅持激發活力，展現育才留才“溫馨港”。樺南縣不斷優化人才服務環境，持續高標準打造人才“生態系統”，當好青年人才的貼心人、熱心人、引路人。社區搭橋，以技能培訓賦能充電。實行“訂單式”培養技能人才模式，舉辦各類專業技能培訓班共計49期，內容涵蓋插花藝術、手工編織、廚師技能、面點制作、養老護理、育嬰服務以及無人機操作等多個方面，共計2009名學員參與，其中包括脫貧戶165人。供需對接，以就業鋪路職引未來。積極開展社區人才招聘會，組織36家優質用人單位，涵蓋工業、醫療、餐飲、銷售、通訊等多個領域，提供500余個就業崗位，共計200余名求職者達成就業意向協議，讓廣大人才有崗可選、有崗樂選、有崗精選。樂動風采，拓展人才生活休閑圈。舉辦趣味運動會等文體聯誼活動，設置“珠行萬里”“旱地龍舟”“同心擊鼓”等7個項目，累計240余名青年人才參與活動，在工作之余紓解壓力，在團隊協作中得摯友、結良緣、定心志。

“青春樺南 才俊爭鋒”青年人才風采展示大賽

“樂動風采 活力四溢”趣味運動會

堅持價值導向，點亮禮贊英才“星光道”。樺南縣不斷優化人才獎勵與表彰制度，在全社會推動形成尊重人才、愛護人才、成就人才的良好風尚。才俊爭鋒，技能比武中盡顯風采。舉辦風采展示大賽，經過基層推薦、個人自薦、組織點名等方式，最終選拔出有行業代表性的11名青年人才，通過言鋒對決、頭腦風暴、才藝展示等三輪角逐，讓社會看到樺南縣人才的無限潛力與創造力。榜樣引領，發揮模范帶頭作用。積極選樹、表彰和宣傳先進典型事跡和突出貢獻，舉辦“卓越之光?共筑未來”人才圖片展，分為三大模塊陳列72張圖片，講好黨政人才、企業經營管理人才、專業技術人才、高技能人才、農村實用人才、社會工作人才等六類人才故事，切實發揮優秀人才模范帶頭作用。人才盛會，展現人才發展新篇章。舉辦“人在樺南?才是主角”人才盛典，發布人才宣傳語、logo、人才之歌《大美樺南等你來》，為32名新引進優秀人才頒發綠卡、12位第三批服務聯盟商家授牌，打好人才政策宣傳“組合拳”，使人才的價值和貢獻在更大范圍、更高層次得到業內認可、社會尊重。(完)